Wat is een B Corp?

B Corporations™ (B Corps) zijn bedrijven die door B Lab™ zijn gecertificeerd en voldoen aan hoge normen op het gebied van sociale en milieuprestaties, verantwoording en transparantie. Lees ons volledige B Corp-rapport hier.

LEES ONS VOLLEDIGE B CORP-RAPPORT

Wat het betekent voor Medik8 om een B Corp™ te zijn

Onze B Corp-waarden in actie

Net Zero Commitment

Elk bedrijf, ongeacht de grootte, moet actie ondernemen om de klimaatcrisis aan te pakken. Ons doel is om tegen 2040 Net Zero te bereiken, wat betekent dat we onze CO₂-uitstoot met maximaal 90% verminderen ten opzichte van het niveau van 2021.

Onze Hoogtepunten

Wij worden aangedreven door 100% hernieuwbare energie.

We wekken schone elektriciteit op via de zonnepanelen van ons Innovatiecentrum.

We meten onze CO₂-voetafdruk (sinds 2021) en hebben onze uitstoot vorig jaar met 3% verminderd.

We hebben de Climate Pledge ondertekend.

We hebben alle luchtvracht voor inkomende logistiek verboden.

We hebben alle fossiele brandstoffen uit onze operaties verwijderd.

Betere Verpakkingsbelofte

Ons doel voor verpakkingen is optimalisatie, zodat de formule optimaal wordt beschermd met een lage milieu-impact.

Onze Hoogtepunten

We hebben beloofd om de totale verpakking te verminderen, het gerecycled materiaal te verhogen en de recycleerbaarheid van al onze productlijnen te verbeteren.

We gebruiken gerecycled glas in alle amberkleurige flessen, 100% PCR in flessen van de professionele lijn, en 50% PCR in al onze witte niet-airless tubes.

We hebben navullingen geïntroduceerd die vorig jaar 1178 kg plastic hebben bespaard.

We hebben 737 kg plastic van de stortplaats bespaard met onze volledig recyclebare Clarity Peptides verpakking.

We hebben onnodige verpakkingen verwijderd, zoals spatels en folders.

We herbeoordelen momenteel al onze verpakkingen om te kijken waar we nog meer verbeteringen kunnen doorvoeren.

Ethische Zakelijk Verbintenis

Dit omvat het beschermen van de natuur en biodiversiteit door duurzame en traceerbare ingrediënten in te kopen, samen te werken met verantwoorde leveranciers die eerlijke behandeling van werknemers en milieuduurzaamheid prioriteren, en het bevorderen van gelijkheid, diversiteit en inclusie.

Our Highlights

We hebben meer dan 400 ingrediënten geaudit en hun toeleveringsketens in kaart gebracht om risico's voor biodiversiteit, water en ontbossing te beoordelen.

Al onze productleveranciers hebben zich gecommitteerd aan onze Gedragscode en we voeren ethische risicobeoordelingen uit voor alle leveranciers.

We gebruiken Sedex om informatie over arbeid, milieu en werkomstandigheden van onze leveranciers te verzamelen.

We zijn een gecertificeerde Living Wage Werkgever.

We publiceren elk jaar een Impactrapport, met onze doelstellingen en de voortgang ten opzichte van deze doelstellingen, voor transparantie.

We hebben een diversiteitsbeleid voor werving en vieren diverse culturen met evenementen gedurende het jaar.

Goede Doelen en Community Champions

Het koesteren van gemeenschappen en het geven aan goede doelen is onze manier om onze positieve impact op de wereld om ons heen te vergroten.

We bieden elke werknemer twee betaalde vrijwilligersdagen per jaar aan.

Onze teams hebben in 2023 104 uur vrijwilligerswerk verricht.

We hebben 1.779 kg marien afval verwijderd en gerapporteerd via onze PADI Aware-partnerschap.

We hebben meisjes ondersteund bij het betreden van STEM-gebieden via onze samenwerkingen in het VK en de VS.

We hebben Sebby's Corner geholpen om kerstcadeaus te geven aan 2000 kinderen.

Sinds 2021 hebben we £110.000 gedoneerd om verschillende goede doelen te ondersteunen.

Impactrapport

In lijn met de transparantie- en verantwoordingsvereisten van B Corp, zijn we trots om onze voortgang te delen in een jaarlijks Impactrapport. In dit document streven we naar een balans tussen verhalen, het tonen van prestaties waar we trots op zijn, en cijfers om onze voortgang ten opzichte van de doelstellingen eerlijk en transparant weer te geven.